有限公司如何支付工资（二）

当你的公司注册成立后，无论是否取得了营业收入，每个月都可以给雇主本人（Owner） 和雇员（Employee）发工资。

一）按税法的规定，向雇主本人发工资，要扣CPP，扣税，但不扣EI.发多少工资，可根据公司的规模及税收负担综合考虑。一般年薪在$32000元以下，综合税率为22.05%（联邦加省税），否则超过部分就付31.15%，直至$64000。超过$64000部分按37.60%。如果是向雇员发工资，要扣CPP、扣EI、扣税,工资可按时薪或月薪计算。
这里应注意的是政府对CPP、EI、所得税比例每年都作调整，因此，每年1月都要及时更新扣税比例。

二）工资发放后应如何缴付薪资税.
首先在税务局注册一个薪资税号码并索要纳税申报表（Payroll Remittance Voucher），可致电税务局：1-800-9595525打电话时提供公司的注册号（Business Number），以后税务局将会每月寄一份纳税申报表，再按月缴付。

三）缴付金额=所扣CPP*2+所扣EI*2.4+所扣税额

四）如何正确扣税
a． 向税务局索要扣税表：T4032（Payroll Deduction Tables）
b． 上网www.ccra.ca Download 扣税软件（TOD）全称为 Tables On Diskette.
根据上述表格软件，对照公司实际所付薪资计算得出应交税额。

下一篇将详细介绍股东及公司之间如何分配收入及其相应的税收负担。

成信会计服务 联系电话: 778 – 885 0579 E-mail: sarahzhang@shaw.ca